大家好我叫點妹 奉我們老大坦克大神kara之命來給大家分享下我們團隊的管理經驗 ，希望大家能喜歡，如果有不足的地方還望大家多多指出。

　　在特遣隊副本沒出來之前，每個人都是單獨作戰，以沖頂為最終目的，個人榮譽至上。而副本出來後，各路玩家組團，圍攻究極BOSS。以團隊榮譽登上排行榜。這其中50人的隊伍更具有代表性和實力，在副本模式下這裡更講究配合，不是以個人單打獨斗來的而是以團隊配合協作來達到的。經過一段時間的發展想必大家都深有體會，要想有好的發展的話就是需要隊員和隊長指揮官的協作配合還有良好地管理。在這裡來給各位親分享下我們的管理經驗。

　　第一點分工明確，各司其職，紀律團結性要好

　　在我們隊裡沒有所謂的大神也沒有所謂的金牌玩家，杯數最高的人也才800多，但是我們隊能走到現在原因就是大家團結，都明確各自的角色不貪圖功勞，每個人都按自己角色來干：比如玩野人就是把野人玩好不亂來，玩坦克按規矩辦事不隨意亂打，指揮的任務就是安排好線路，並指揮隊員按任務分配進行，隊員需要遵守指揮的線路來打不可隨意私自更改路線。這就好比一台精密儀器如果想讓它按規矩運轉自如就需要協調好各部分，團戰也是如此要想有好的結果的話就需要嚴肅的紀律和執行力。我們隊長在這方面做得比較好，在對指揮的管理上采取嚴肅指揮紀律，並嚴格強化隊員執行力，對不和要求的隊員或指揮一次警告，二次踢隊，雖然是嚴得點，但俗話說得好嚴紀律才出戰斗力，所以紀律性必須要有。

　　第二點隊伍組織指揮安排合理，兵種搭配完善

　　現在很多50人戰隊以野人為主並且占了大多數，而我們這個以坦克為主的隊為何能在群雄如林的隊伍中崛起呢，答案是我們的組織指揮安排合理，兵種搭配完善。我們的隊伍組織兵種安排如下 供大家參考。

　　野人專修玩家 15 坦克專修玩家5人 野坦雙修20人 胖妹6人 全兵種玩家4人 這樣的話兵種搭配合理打很多圖靈活性調整比較好，如復雜那個圖坦克進去無疑使要送死 還有組裝 這就要野人來做 負責偷本來達到目的，相反有些圖是可以坦克來做得，野人上來就是有點麻煩，在這其中我們合理的兵種結構提供很大的運用空間。另外我們在指揮上采取一統兩分：兩分就是一個圖裡屬於野人部分野人指揮的野人的，屬於坦克部分坦克指揮坦克的，不互相干擾。一統來說就是總的計劃安排好，野人坦克執行屬於自己部分而已，如果碰到麻煩再相互協調。這樣做的話就可以科學合理安排了不會造成兵種打圖的時候出現混亂。

　　第三點善於總結學習

　　俗話說的好溫故而知新，我們隊在每天的任務結束後都要進行一定的任務評估，選取好的錄像來學習，同時也選取手殘的經典視頻進行錄像。比如手殘的視頻名字叫手殘top榜， 口號是今天我手殘，明天我上榜。通過好與壞對比分析找出優點與缺點，供大家參考學習，為以後的作戰提供經驗。後面鏈接有我們隊的經典視頻。

　　第四點培養良好的梯隊建設

　　我們隊時刻保持良好的戰斗力，與我們的一支二隊不可分離的，凡是加入我們隊的都要從2隊歷練後方可經過大家認可才可進入一隊，每周輪換一次，一次補充3到5人，這樣既穩定了戰斗力，也保證新鮮血液加入促進隊伍發展。同時從一隊下來的人也會把自己在一隊的經驗分享給大家促進二隊發，。團隊管理層也會定期去二隊指導觀察發覺新人，敦促二隊發展，時刻保持旺盛的戰斗力。

　　第五點合理安排開圖時間，采用適合的方法指揮管理

　　要知道每個人都有自己的工作或學業，不可以為這個手游浪費太多現實生活的時間，更重要的這是一個長期作戰計劃，腦力與體力結合，必須保持健康的循環，所以合理規劃時間非常重要。關於合理的開圖時間在這裡我就給大家分享我們的經驗，我們是平時下午四點開圖，10點收工晚上，周末的話開圖還是老時間但收工的話時間有可能長點，一般都是分三個時間點來集中理既下午四點到六點，晚上7點到8點半，9點到10點，如此以來保證了隊員能在最大限度得在規定時間來處理自己任務，不會出現漏打的情況。關於指揮的話大家應該都知道建個qq群來指揮，當然有條件的話可以yy指揮。由於游戲只能單一聊天，所以有些需要圖的地方需要在qq群裡詳說，在這裡提一下可以用電腦的繪圖工具來畫圖，標明每個隊員的具體任務，這樣話每個隊員都清楚自己的任務，不會出現亂打的情況。另外我們每次開打之前要求所有隊員到群裡集合進行簽到，然後根據情況分配任務，嚴禁私自上去打，違者嚴肅處理。另外開圖也要量力而行，切不可一口吃個大胖子，消化不良，影響隊內士氣，同時也不要過於簡單。

　　六“走出去，請進來”善於溝通學習，適當的宣傳隊伍

　　人是群體性動物，不是單個獨身動物，離開了社會，團體就沒法發展了。戰隊也是一樣，閉關自守只會讓自己的隊伍停止不前。為了更好的發展就需要經常到大的q群或者是游戲論壇進行交流，時刻了解其他隊伍的情況，分享下自己隊伍的心得體會，同時也可以學學其他隊伍的長處，做到取其精華退其糟粕，從而推進隊伍發展。另外還要適當的宣傳團隊，這裡的方法有很多如定期到q群貼吧找人，在游戲論壇發表自己隊伍的一些攻略視頻供大家參考等。讓大家了解團隊情況，提升自己名氣。

　　以上就是我們隊的管理經驗，區區數字希望給大家帶來些經驗。